菲律宾9G工签作为菲律宾现有的唯一可办理的工作签证，因其可工作的行业范围覆盖面广，又可以享受到当地的法律保障等优势而倍受入境人群的关注。那么持有了菲律宾9G工签之后能在菲律宾当地随意就业吗？华商这就带您了解一下。
持菲律宾9G工签能在当地随意就业吗
不能随意就业。因为菲律宾9G工签在办理时已经明确的挂钩在一家固定的公司信息上，如果您中途想要换工作是不被允许的。如果必须要跳槽，就需要先将9G工签降为9A旅游签,然后再重新用新公司的信息办理新的9G工签，这样才能合法换工作，否则就会被视为非法务工。
持有有9G工签在菲律宾工作为什么还会被移民局视为非法务工
除去大家9G工签逾期以及所工作的公司没有营业执照这两种可能，还有一种就大家的9G工签证件没有办理齐全，工签证件不完整也是会被视为非法劳务的。
因为我们通常所说的工签并不单指一张签证，而是一张工作许可证加上一张ACR I-Card。如果我们办理的是9G工签，那我们的工作许可证就是9G工签蓝卡。
9G工签办理完成后也不能直接工作，还要配合办理AEP劳工卡、TIN税卡。把这几样证件备齐才能享受到菲律宾法律保障，这些都是缺一不可的，证件不齐全也属于非法务工。
对于大家提出的持9G工签是否能在菲律宾随意就业的问题小编到这里就回答完毕了，能为各位华人同胞解决在菲律宾生活的各种困难华商不胜荣幸，也希望有疑问的朋友们能及时与我们进行咨询沟通，华商最后祝大家生活幸福、工作顺利！
